EDYPRO ha partecipato al forum CONECTA LABORA di Horta Nord, tenutosi il 6 maggio. In particolare, la direttrice di marketing dell’azienda, Arina Vovk, ha partecipato alla tavola rotonda virtuale organizzata in parallelo al forum che si è tenuto di persona a Massamagrell. L’obiettivo di questo incontro è quello di sensibilizzare le aziende valenciane sulle loro esigenze in termini di occupazione, soprattutto per quanto riguarda i profili richiesti.
Arina Vovk ha spiegato cos’è la biotecnologia e come EDYPRO la applica per attivare i geni delle colture, attivando le funzioni produttive di maggiore interesse e garantendo la sostenibilità dei terreni agricoli. Ha inoltre sottolineato l’importanza del reparto R&S&I per l’azienda e il lavoro che chimici e biotecnologi conducono per sviluppare prodotti di alta qualità che siano efficaci in campo, senza residui e che offrano i migliori risultati in termini di gusto e aspetto dei frutti.
Per quanto riguarda il fabbisogno di risorse umane di EDYPRO, Vovk ha sottolineato che si cerca un profilo tecnico con competenze commerciali, poiché si lavora con un prodotto innovativo e con concetti di economia agricola. Ha inoltre sottolineato che devono essere persone con una grande capacità di adattamento, poiché le circostanze che circondano il campo cambiano molto rapidamente e la persona che lavora con queste variabili deve essere in grado di integrarle rapidamente e reagire in modo assertivo.
Profilo di un buon candidato
La direttrice di marketing di EDYPRO ha spiegato che l’onestà è uno dei valori che regolano le relazioni dell’azienda con i clienti. “Il nostro obiettivo è trasmettere il nostro valore ai clienti e farlo con persone in grado di comunicarlo al nostro pubblico di riferimento”, ha dichiarato.
In questo senso, ha anche sottolineato l’importanza che le persone siano decisive e produttive. “Dobbiamo essere microimprenditori, essere responsabili del nostro tempo e saperlo gestire.